Câu hỏi : Theo quy định của Luật ATVSLĐ và Luật BHXH: Người lao động bị TNLĐ hoặc tai nạn được coi là TNLĐ. Nếu kết quả giám định y khoa bị mất sức lao động là 5% trở lên thì được hưởng chế dộ trợ cấp bảo hiểm TNLĐ-BNN. Vậy xin hỏi: Trong trường hợp người lao động bị TNLĐ hoặc tai nạn được coi là TNLĐ mà kết quả giám định y khoa mất sức lao động dưới 5% thì không được cơ quan BHXH chi trả trợ cấp mất sức lao động do tai nạn lao động có đúng không? Nếu không được hưởng chế độ mất sức lao động do tai nạn lao động thì có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian phải nằm viện điều trị không? Nếu như cũng không được cơ quan BHXH chi trả chế độ ốm đau trong thời gian phải nằm viện điều trị thì bắt buộc doanh nghiệp phải chi trả tiền lương cho thời gian điều trị do bị tai nạn có đúng không? Theo quy định tại khoản 2 Điều 39 Luật ATVSLĐ thì trường hợp người lao động bị tai nạn giao thông trên tuyến đường thường xuyên đi và về được hưởng chế độ trợ cấp tai nạn bị mất sức lao động từ 5% trở lên. Người sử dụng lao động không phải trả lương và các chế độ y tế cho người lao động bị tai nạn giao thông trong thười gian điều trị có đúng không?
Người gửi : Công ty TNHH Luxshare - ICT (Việt Nam)
Đơn vị trả lời : BHXH tỉnh Bắc Giang