Câu hỏi : Giáo viên không đủ sức khỏe có được nghỉ hưu trước tuổi?
Nội dung: Tôi là giáo viên được 23 năm tham gia BHXH. Đến nay do tình trạng sức khoẻ tôi không thể nào đi làm được nữa. Tôi năm nay 45 tuổi. Liệu khi nghỉ việc tôi có được hưởng lương hàng tháng không và mức hưởng như thế nào? Tôi xin cảm ơn!
Người gửi : .
Trả lời của: Nguồn thuvienphapluat.vn
Nội dung: Trước tiên nghề giáo không phải ngành nghề đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành theo Thông tư 15/2016/TT-BLĐTBXH ngày 28/6/2016 và Thông tư 15/2016/TT-BYT ngày 15/5/2016 của Bộ Y tế quy định về bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội. 1. Nếu bạn là lao động Nam. *Điều kiện hưởng lương hưu. Theo Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây: - Đủ 60 tuổi; - Từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên; - Từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên mà trong đó có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò; - Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp. *Điều kiện nghỉ hưu theo diện suy giảm khả năng lao động. Theo Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây: - Đủ 55 tuổi khi suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên; - Đủ 50 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; - Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành. Lưu ý: khi nghỉ hưu theo diện suy giảm khả năng lao động thì bạn phải có Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng giám định y khoa. Và mức hưởng sẽ bị giảm so với nghỉ đủ điều kiện. Như vậy, nếu bạn thuộc 1 trong những trường hợp trên thì khi nghỉ việc bạn có thể được hưởng lương hưu. Còn nếu bạn không thuộc 1 trong những trường hợp trên thì bạn có thể xin nghỉ chờ lương hưu, trong thời gian nghỉ chờ lương hưu bạn có thể đóng BHXH tự nguyện để hưởng thêm chế độ hưu trí và tử tuất (trường hợp này bạn không bị trừ mức hưởng lương hưu). 2. Nếu bạn là lao động nữ. *Điều kiện hưởng lương hưu. Theo Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây: - Đủ 55 tuổi; - Từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên; - Từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên mà trong đó có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò; - Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp. *Điều kiện nghỉ hưu theo diện suy giảm khả năng lao động. Theo Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây: - Đủ 50 tuổi khi suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên; - Đủ 45 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; - Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành. Lưu ý: khi nghỉ hưu theo diện suy giảm khả năng lao động thì bạn phải có Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng giám định y khoa. Và mức hưởng sẽ bị giảm so với nghỉ đủ điều kiện. Như vậy, nếu bạn thuộc 1 trong những trường hợp trên thì khi nghỉ việc bạn có thể được hưởng lương hưu. Còn nếu bạn không thuộc 1 trong những trường hợp trên thì bạn có thể xin nghỉ chờ lương hưu, trong thời gian nghỉ chờ lương hưu bạn có thể đóng BHXH tự nguyện để hưởng thêm chế độ hưu trí và tử tuất (trường hợp này bạn không bị trừ mức hưởng lương hưu).
CÁC CÂU HỎI KHÁC
 
Người gửi : .
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Sẽ sửa đổi quy định về hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công...
Người gửi : .
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Người lao động cần phải làm gì khi doanh nghiệp không lập hồ sơ đề nghị giải quyết trợ cấp...
Người gửi : .
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Sẽ sửa đổi, bổ sung quy định về chế độ tiền lương, phụ cấp ưu đãi đối với đội ngũ nhà giáo...
Người gửi : .
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Theo quy định tại Điều 27, Điều 29 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 được sửa đổi bởi Khoản ...
Người gửi : Trần Hữu Mạnh
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Theo quy định tại Điều 21 luật BHXH và điều 47 Luật Lao động, khi người lao động nghỉ việc...
Người gửi : .
Đơn vị trả lời : Nguồn thuvienphapluat.vn
Trả lời : Theo khoản 1 Điều 109 Luật Bảo hiểm xã hội, sổ bảo hiểm xã hội được cấp đối với từng người...